如果当地政策明确规定企业需要为员工提供痛经假，则大连实行了痛经假。这是因为该市将保障女职工合法权益作为一项重要任务，并通过立法来实现这一目标。
在个别情况下，若女性在生理期出现严重痛经且影响正常工作生活时，可以向单位申请休痛经假。
对于痛经假的实施，建议关注当地劳动法规以及企业的人力资源政策，确保员工权益得到保护的同时，也促进企业的可持续发展。
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